Wie es funktioniert
Erstellen Sie Zeitpläne
Weisen Sie Teams zu
Überprüfen und genehmigen
Mitarbeiter benachrichtigen
Hauptmerkmale
Die ineinandergreifenden Funktionen der Nova Smart NG Einsatzplanung vereinfachen, automatisieren und verbessern die Personalplanung für Ihr Unternehmen zu vereinfachen, zu automatisieren und zu verbessern.
Vorlagen für regelmässige Schichten
Live-Zeitplanansicht
Mitarbeiter-Self-Service
Verfügbarkeit jederzeit sichtbar
Einhaltung des Arbeitsrechts
Unterstützung mehrerer Zeitzonen
Export planen
Warnungen bei Regelverstößen
Sehen Sie Nova Smart NG in Aktion
Sehen Sie in diesem kurzen Video, wie Nova Smart NG Ihr Team mit einem intelligenteren, besser organisierten Ansatz für die Personaleinsatzplanung unterstützt.
Kostenloser Zugang • Keine Verpflichtung • Produkt-Komplettlösung
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Ein umfassender Überblick über Funktionen, Fähigkeiten und Vorteile, alles in einem Dokument.
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Häufig gestellte Fragen
Was ist das Mitarbeiterplanungsmodul von Nova Smart NG?
Es handelt sich um eine intelligente Personalplanungslösung, die Managern und HR-Teams dabei unterstützt, Mitarbeiterschichten effizient zu planen, zuzuweisen und zu verwalten und dabei vollständige Transparenz in Bezug auf Verfügbarkeit, Compliance und Arbeitskosten gewährleistet.
Können Mitarbeiter ihre Zeitpläne einsehen und verwalten?
Ja, Mitarbeiter können über Self-Service-Funktionen auf ihre Zeitpläne zugreifen, die Verfügbarkeit prüfen und Änderungen beantragen.
Ist Terminplanung vollständig in andere Module integriert?
Ja. Die Mitarbeiterplanung lässt sich direkt in die Lohnabrechnung, Zeiterfassung, Absenzmanagement und andere HR-Module integrieren.
Unterstützt das Modul die Einhaltung des Arbeitsrechts?
Ja, es stellt sicher, dass die Zeitpläne den Arbeitsvorschriften entsprechen, indem es Regelverstöße wie Überstundenbegrenzungen und unzureichende Ruhezeiten meldet.
Sendet das System Benachrichtigungen für Zeitplanaktualisierungen?
Ja, Mitarbeiter werden automatisch benachrichtigt, wenn Zeitpläne veröffentlicht oder aktualisiert werden, sodass alle auf dem Laufenden bleiben.
Sind Sie bereit, Ihre Personal- und Gehaltsabrechnungsprozesse zu transformieren?
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